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護理人員：拒當低薪超時廉價勞工

〔自由時報記者廖千瑩、王昶閔／台北報導〕國內勞工的勞動條件惡化，普遍面臨高工時與過勞問題，昨有逾萬勞工走上街頭發出怒吼，隊伍中也首度出現上百位護理人員，他們穿著護士服、戴口罩，組成「護理人員反過勞大隊」，對醫院經營者發出怒吼，拒絕再當工時超長、嚴重過勞、低薪的廉價勞工。

昨天是五一勞動節，有多達四個勞團或民間團體、共逾萬名勞工上街抗議，不少民眾都是自發性參加，有媽媽帶著襁褓中的幼兒全程參與遊行、還有爺爺帶孫子來，其中還有首度為了爭取勞動人權走上街頭的醫護人員。

昨天一早由勞動人權協會發起的勞工百願團遊行中，疑因工作過勞而腦神經受損、前奇美醫院醫師蔡伯羌也在蔡太太陪同下現身，蔡太太表示，蔡醫師的失憶狀況仍未改變、可能等一下就忘記，但還是要出面爭權益。

另一場反貧困遊行，主辦單位估計有八千人、共四十多個團體參與，當中還有白衣天使、護理系及醫學院學生組成的隊伍。有護理人員沉痛表示，護理人員工時長、勞動條件大不如前，「難道我過勞，病人安全嗎？」

護理人員權益促進會等護理人員團體指出，去年中修正通過的工會法今天正式實施，護理人員享有組織工會的權利，因此希望推動籌組護理人員工會，藉此要求雇主改進護士超長工時、工作過勞的現況。

衛署長促醫院盈餘優先改善待遇

衛生署署長邱文達昨下午則以「醫事人員是我們最珍貴的資產」為題，向各醫院院長發表公開信，要求各醫院將盈餘優先用於改善人員待遇福利，提高護理等各類醫事人員之配置比例。

邱文達並表示，健保局已編列十億元的品質保留款，專款挹注於護理人力提升，並希望明年能加倍增加護理品質相關經費，讓醫院能全部用於護理部門，增聘更多護理人員，並調整其薪資待遇。

此外，衛生署將從工時、工作量與待遇三方面著手，改善醫事人員執業環境。就合宜工時、避免過勞部分，目前除醫師外，其餘醫事人員皆已適用「勞動基準法」，未來將透過勞動檢查與醫院評鑑，有效加以落實執行。

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